[핵심을 읽는 생각도구50] 개인성과 지수 모형

자신의 직업에 만족을 느끼는 사람들....있긴 있겠지만 많지는 않지요? 

그렇다면 일에 대한 만족도는 어떻게 측정해야 하는 걸까요?

"핵심을 읽는 생각도구"라는 책에서 제안하는 방법을 한번 써 보세요~

3주에 걸쳐 매일 다음 세가지 질문을 던져보고, 1점(전혀 적응하지 못함) ~10점까지(완전히 적응함) 점수를 매겨보는 겁니다.

참~~~ 쉽죠잉? ^^;

* 해야 하는 일 : 현재 업무를 처리하는 데 내가 꼭 필요한 부분은 어느 정도인가?

* 할 수 있는 일 : 현재 업무는 내 능력과 얼마나 일치하는가?

* 하고 싶은 일 : 현재 업무는 내가 하고 싶은 일과 얼마나 일치하는가?

벌써 점수매긴지 3주가 흘러갔나요? 

그럼 이제 자신의 패턴을 분석해 보세요. 윗 그림처럼요~

Excel을 이용하면 금방 나오지요? ㅎㅎ 방법은 각자....

 

만일 패턴에 변동이 생겼다면, 다양한 일을 처리하고 있는 것이고, 그렇지 않고 똑 같다면 다음 질문을 던져 볼 차례입니다.

* 나는 무엇을 하고 싶은가?

* 내가 원하는 것을 할 수 있는 능력이 있는가?

* 내가 무엇을 할 수 있는가?

* 내가 할 수 있는 일을 하고 싶은가?

- 핵심을 읽는 생각도구50 / 21세기 북스 중...